PERFIL PROFESIONAL

 

1.-FACILITACIÓN EN PROCESOS DE CAMBIO.

2.-GESTIÓN DE PROYECTOS DE INNOVACIÓN SOCIAL.

 

CAPACIDADES PROFESIONALES

 

1.-Acompañar en el diseño de metas y objetivos que supongan un reto y que contribuyan al desarrollo de personas, equipos y organizaciones.

 

2.-Promover contextos innovadores de transformación social y de manejo de distintas herramientas en la intervención con personas y equipos dentro de las organizaciones.

 

3.-Idear, diseñar, implementar y gestionar proyectos profesionales que produzcan bienestar y desarrollo en las personas dentro de organizaciones y comunidades.

 

4.-Desarrollar la capacidad de liderazgo, creatividad, trabajo en red colaborativo y de contribución a procesos de transformación social.

 

5.-Gestionar proyectos profesionales colectivos que generen innovación en las organizaciones.